社長夫人にしかできない 『経営問題を見抜く会計』とは？

今日からリーダーの資質についてお話していきましょう！

前回は、「人を育てるとは、自分の背中を見せることから始まる！」ということをお話しました。

組織は、リーダーの資質を投影したものです。

中小企業の“社長”といわれる人たちは・・・オーナー社長が多いわけですから、全ての判断は社長によって決定されます。

多くの中小企業の“社長”さんは、“経営理念”の作り方を勉強して社長室に経営理念が額縁に入れて掲げられています。

しかし、その経営理念とは建て前で本音と逸脱している会社もあります。

その本音の部分が経営者の生き様です。

この生き様を見せることが、“自分の背中を見せる”ということになります。

ですから・・・常々、私は“経営理念”の前に“人生理念”があり、この二つの理念は一体でなければいけないと常に申しています。

理念だけは本音と建て前の両刀であってはいけないのです。

リーダーは、本音の部分を命がある限り磨き高めていくことが大切なのです。

もう一度、中小企業の社長さん！社員の皆さん！

ご自分の会社の経営理念に魂を入れてください。

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