2013年05月01日
事業の成功は“志”の高さで決まる!事例から・・・
ゴールデンウィークの中盤ですが・・・皆さんはどのように過ごされますか?
私は、1日だけ家族との時間を取りますが・・・公私にわたってしなければいけないことが山積みなので余程緻密な計画を立てて行動しないと・・・と考えています。
社歴100年の写真館があります。
そこの社長さんは65歳。
最近、“利益倍増実践塾”に参加されているのですが・・・その会社は県内で5店舗のスタジオを展開されています。
その1つのスタジオにこちらの後継者夫人に付き添われ訪問いたしました。
彼女が用事を済ませている間に店内を見回ったり外から店内を眺めたりしているうちに
「ここまでの事業をするには大変なパワーを使ったんだな~」と思ったんです!
また別の会社で製造業を営んでいる社長さんも今年75歳で社歴30年。
製造業は、売上を伸ばそうとするなと必ず多額の設備投資を要します。
こちらの会社へリーマンショック時に訪問したことがあります。
社長さん自ら敷地内にある3つの工場を案内してくれました。
その時も「一つ一つの工場を建てるときには、相当の覚悟をされたんだな~」と。
リーマンショック時は、最初の工場は仕事がなくて全ての機械に白い布が掛けられていました。
「経営者の決断」「経営者の覚悟」は計り知れないことを、最近改めて実感します。
しかし、こんな会社ばかりではありません!
ある中小企業経営者の会で最近講演をさせて頂く機会がありました。
講演後、参加者から質問状が出されたのですが・・・「なんと情けない質問なのか!」
「本は何冊売れましたか?」
「いくら利益があれば儲かったことになりますか?」
「決算書を正しくすることは、金融機関でお金が借りられないのでは?」
やはり経営者は「志」を高いかどうかが重要です!
今回の連休で私自身の“志”を確認しようと思っています。
経営“見える化”実践塾「経営分析編」
―赤字企業は1円でも黒字に!黒字企業は更なる黒字に!―
たった一日で会社の課題が発見できる!
全国で“数字”に強い社長夫人800人を育て上げ会社を蘇らせた『社長夫人革新講座』
このノウハウを社長様・後継者様・講座未受講の社長夫人様向けに
一日にまとめ大公開!これで貴社の問題点が明確になり、次の新たな一手を打てるようになる!
●経営分析の講義
●経営分析ワーク
●経営分析結果から問題点の読み解き方の講義
●問題抽出ワーク
●問題解決策の講義
●問題解決への課題抽出ワーク
●まとめ
お申し込みはコチラ
5月14日(火) 6月11日(火)
場 所:ホテル エルビー福岡
(福岡市中央区高砂1-1-25 TEL 092-534-3111)
時 間:10:30~16:30
参加費:10,000円
※毎回完結しますのでどこから参加されても大丈夫です!
【社長夫人革新講座】開講予定!
お申し込みはコチラ!
【基礎編】
●2013年5月開講【福岡】主催:アローフィールド
場所:ホテル エルビー福岡
(福岡市中央区高砂1-1-25 TEL 092-534-3111)
第1講 5/10(金)・第2講 5/11(土)・第3講 6/7(金)
第4講 6/8(土)・第5講 7/12(金)・第6講 7/13(土)
【ホームページ】
矢野千寿の「ガンバレ!社長夫人」
社長夫人の「経営陣としての意識改革」と「実務能力の向上」を目的とする
日本初!社長夫人向け勉強会『社長夫人革新講座』も開講中
転ばぬ先の月次決算「もう会計士まかせでは生き残れない!」
会計の目的は、より早く より正確に より適切な手を打つこと。
商売繁盛は「経営判断しやすい月次決算を行う」ことから始まります。
ヒューマンスキル開発センターのTA Labo(ラボ)
メンタルから会社が変わる・動き出す!「TA導入で人材最適化」
TA(交流分析)は、精神分析の創始者・フロイトの流れをくむ、精神科医エリック・バーン博士によって開発された新しい臨床心理学です。
【ブログ】
社長夫人にしかできない 『経営問題を見抜く会計』とは?
『利益倍増実践塾』たった一日で会社の課題が発見できる!
NORI先生の中小企業の採用・育成には“TA”は欠かせない!
【フェイスブックページ】
財務のプロを育てる『社長夫人革新講座』
『利益倍増実践塾』毎月開催!「会社を1年で激変(黒字化)させる!」
【書籍好評発売中】
『これからの社長夫人は財務分析のプロになれ!』
『これからの社長夫人は会社経営のプロになれ!』
【福岡 税理士 管理会計 経理 社長夫人 社長 経営 財務分析 再生 再建 まとめ】
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詰めを税理士任せにした結果に落とし穴が!社長夫人が悔し涙
事例「離婚まで考えた社長夫人が経営者的目線を養い成長した!」
目標と手段を明確にすることで対局が見える!
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Posted by 矢野千寿 at 12:11│Comments(0)
│社長夫人応援日記
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