2009年03月09日
『社長夫人革新講座（実践編）』の東京講座が修了しました
3月9日（月）
6日から、また一週間の予定で出張に出ています。
6日と7日は『社長夫人革新講座（実践編）』の東京講座の最終講座でした。
今回は、5講では
①１年後の業績の着地点を予測すること
②前年同月と前年同期の比較で業績を見る方法を学び、
6講では、
「社長にどのように月次の業績報告をするか」ということを、
私が長年現場で作りあげたフォーマットを元に学び、実践編を無事修了することができました。
何度も言いますが、数字は“時”を知り、“今、何を成すべきか”を知る手がかりになります。
もし、このような会社の業績を見て経営判断ができるようになれば、
考え方も行動も変わってきます。
しかし、これはかなり現場で体験を重ねなければ身につくものではありません。
受講生の皆さんには、講座を受けながら、現場で実践する。
それを繰り返す事で、力に変えて行って欲しいと思います。
それにしても、いつものことですが、講座を開講してもう７年目になるのですが、
講座を修了する度にその夜はとても寂しい思いをします。
東京ではまた9月に『社長夫人革新講座（基礎編）』を開講する予定です。
4月15日（水）16日（木）には、『社長夫人革新講座（基礎編）』大阪講座第3期を開講します。
また大阪でお会いしましょう。
●福岡の企業と学生をつなぐインターネットテレビ局 カウテレビジョン
社長インタビュー【カウ社長室101】 限定101名の社長企画に89番目に取材されました。
http://www.cowtv.jp/channel/boss/089yano/
【ＶＴＲ1】「日本初の社長夫人育成コンサルタント」
【ＶＴＲ2】「社長夫人が育てば中小企業は強くなる！」
【ＶＴＲ3】「社長夫人＝守りの経営4つのポイント」
【ＶＴＲ4】「社長夫人が戦力になる3つのステップ」
【ＶＴＲ5】「余命宣告、夫との死別、そして、天職との出会い」
日本初！社長夫人向け勉強会『社長夫人革新講座』の目的は、社長夫人の「経営陣としての意識改革」と「実務能力の向上」です。
「経営陣としての意識改革」としては、今まで曖昧だった社長夫人の役割を明確なものにし、魅力である「人間力向上」にも力を入れ、ナンバー2としての意識を確立します。
「実務能力の向上」では、決算書の読み方・押え方を学び、自社の財務分析・経営分析をご自身でしてもらいます。そして、最終的には資金繰り表・利益計画を作成する力を身につけていただけるように組み立てています。
財務諸表の各指標の分析は、本を読んで学べるほど甘くはありません。経営分析やキャッシュフローについて学び、自社の現状における問題点を浮き彫りにしていきます。
矢野千寿が財務コンサルタントとして3000社以上の中小企業の決算書を分析し、ひも解いてきたノウハウを社長夫人の皆様に伝授します。
『社長夫人革新講座』開講スケジュール
【基礎編】
○福岡 第27期 《第1講》2/6(金) 《第2講》2/7(土) 《第3講》3/13(金)
《第4講》3/14(土) 《第5講》4/10(金) 《第6講》4/11(土)
○大阪 第3期 《第1講》4/15(水) 《第2講》4/16(木) 《第3講》5/13(水)
《第4講》5/14(木) 《第5講》6/17(水) 《第6講》6/18(木)
○名古屋 第5期 《第1講》6/19(金) 《第2講》6/20(土) 《第3講》7/24(金)
《第4講》7/25(土) 《第5講》8/25(火) 《第6講》8/26(木)
○東京 第4期 《第1講》9/11(金) 《第2講》9/12(土) 《第3講》10/8(木)
《第4講》10/9(金) 《第5講》11/6(金) 《第6講》11/7(土)
【実践編】
○東京 第3期 《第1講》1/22(木) 《第2講》1/23(金) 《第3講》2/13(金)
《第4講》2/14(土) 《第5講》3/6(金) 《第6講》3/7(土)
○福岡 第9期 《第1講》7/9(木) 《第2講》7/10(金) 《第3講》8/7(金)
《第4講》8/8(土) 《第5講》9/4(金) 《第6講》9/5(土)
○大阪 第1期 《第1講》10/16(金) 《第2講》10/17(土) 《第3講》11/18(水)
《第4講》11/19(木) 《第5講》12/14(月) 《第6講》12/15(火)
○東京 第4期 《第1講》12/3(木) 《第2講》12/4(金) 《第3講》1/()
《第4講》1/() 《第5講》2/() 《第6講》2/()
社長夫人革新講座の資料請求
社長夫人革新講座のお申込み
“ナニワの再建屋”桂幹人 【桂義塾『実践講』開講！】
－桂幹人直接指導の実践コンサルティング－
120を超える事業を創り出した男、ナニワの再建屋『桂幹人』に学び実践！
日本で唯一！『事業のつくり方』を身につける事ができる実践塾 桂義塾『実践講』
桂義塾『実践講』は、20代で年商100億円企業を育て、倒産から再起、再びゼロから年商120億円の企業、120を超える事業立ち上げをおこなった、桂幹人の体系化されたエキスを学び、自ら実践していただき、結果を出していただく6ヶ月間プログラムです。桂幹人が本音であなたの会社の売上、事業をつくり上げます！
◆得られるもの◆
・必ず結果を出す6ヶ月
・自社の売上を上げつつ、次なる事業の基礎を確立できる
・自力で事業を創る能力が養える
・事業フレーム構築手法から、日々の売上のつくり方まで身に付く
※経営者としての考え方と売上の上げ方、事業構築手法を会得いただけます
◆概要◆
《担当》 桂幹人（桂経営ソリューションズ㈱代表取締役会長）
《ｺﾝｻﾙ》 12回（月2回×6ヶ月） 14：00～18：00
《実践》 在籍期間中（6ヶ月間）
《形式》 全体+コンサルティング+落とし込み作業
《費用》 21万円/月額（21万円×6ヶ月=126万円）
《定員》 20名
《会場》 大阪教室
《参加資格》 経営者または経営者に準ずる方、これから起業をお考えの方
お問い合わせは
株式会社アローフィールド内 「桂義塾『実践講』」事務局 代表 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
お申込みは、ここをクリックしてください！
指導実績日本一の飲食店コンサルタント宇井義行先生
【新規事業のたまご】
宇井義行先生が全国より掘り起こした名店の逸品（繁盛の原石）＋30年3000店舗指導実績より作り上げた究極の儲かるビジネスモデル→業界最強！！超差別化絶対商品を持つ新業態パッケージです！
『新規事業のたまご』とは、
これから飲食店への新規参入を考える企業様向けに、日本一のフードコンサルタント宇井義行先生が全国各地に存在する老舗繁盛店の超差別化商品「名店の逸品」を売れるノウハウとともにパッケージとして提供する業界初のビジネスモデルです。
飲食店新規参入の際での最も重要で難しいメニュー開発を既に老舗で実績あるメニューを使うことで出店コストも大幅に削減でき、かつ繁盛店の最短の道であるとも言えます。
《新規事業のたまごは、ここが違う！！業界初の訳！ 》
●他の追随を許さない超差別化絶対商品
（老舗の歴史が実証）
●1エリア（１県）1社 独占方式
●究極のビジネスモデルを本気で実現
●飲食業未経験でもＯＫ！
【第1弾】『元祖とりかわ権兵衛』
1968年。福岡・博多でわずか8坪の店舗からスタートした「焼きとり権兵衛」創業者の古賀貞己は、
薄くて柔らかくしかも脂が少ない鶏の首の皮に注目。これを使って考案した看板メニュー『とりかわ』が爆発的ヒットし、博多の老舗店となりました。
席に着くなり、「とりあえずとりかわとビール！」こんな注文が日常です。
是非、他の都府県の皆様にも味わっていただきたいと、コロンブスのたまごはこの『とりかわ』を本店から伝承しました。
『ワールドビジネスサテライト』『日経ＭＪ』にて究極の出店方法として特集が掲載！
《広島県 実績》
数字が証明！ＦＬ比率50・15％、家賃比率３・93％営業利益19・68％。
商圏人口7万人の地方都市でも十分成立した飲食パッケージです。年初より本格募集を開始し、多くの方にご興味をお持ちいただき、10ヶ月足らずで21エリアが決定しました。（北海道・秋田・宮城・福島・東京Ａ・東京Ｂ・東京Ｃ・東京Ｄ・東京Ｅ・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・兵庫・広島・香川・徳島・高知・愛媛）
【第2弾】『釜焼鳥本舗おやひなや』
香川県特有の「釜」で味付けした骨付鳥をそのまま焼き上げるという製法がお客様に人気です。
現在では発祥の地「香川県丸亀市」だけでも20軒以上の店が骨付鳥専門店として暖簾をあげています。
【第3弾】『この串かつあのおでん』
大阪新世界発祥 二度づけごめんの『串かつ』、日本人の好みを踏まえた『割烹おでん』(立ち呑み屋)カウンターの目の前で揚がったアツアツの串かつをほおばり、よく冷えたビールをぐっと流し込む。
庶民の味と癒しがここにある･･･
秘伝の甘辛ソースとサクサクとした独特の衣の食感、そして「ソース二度漬け厳禁」独自の風習に魅せられて、足繁く通う常連客や女性客。「ウマい！」名逸品がここにある･･･
お問い合わせは、株式会社アローフィールド内
宇井義行オフィス福岡 代表 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
日本心理学会認定心理士、TAインストラクター上級
北村徳子氏による ＴＡインストラクター講座
人材育成は･･･
自分（社長・社長夫人）のリーダーシップを高め
相手（社員）の性格を能力に変えること!!
社長夫人革新講座・基礎編 第2講で皆さんを感動させた！あのＴＡ理論を習得し、社内外のインストラクターとして、もっと実践的に、もっと具体的に、もっと自信をもって人材育成に取り組んでみませんか？
【講座の目的】
組織を取り巻く社会環境は、大きく変化をしています。
情報化社会の急速な発展により、コミュニケーションの在り方も大きく変わってきました。
より便利に、より早く・より多くの情報がやりとりされるようになった結果、コミュニケーションが「浅く、薄く」なってきています。しかし、そこに働く人が最高のパフォーマンスを発揮しようとした場合、「浅く・薄い」コミュニケーションではその潜在能力は発揮できません。
また、リーダーシップを取ろうとしても、未熟なコミュニケーションではチームをまとめることすら、難しくなってしまいます。リーダーシップスキル、コミュニケーション能力、チームワーク、モチベーションなどの向上、全ては「こころ」を理解することがキーポイントになります。
これらの様々な問題を解決していくひとつのアプローチとしてＴＡを中心理論とした教育体系をご提案いたします。当講座は、あなた自身がこのＴＡ理論を習得され、インストラクターとして自信を持って組織改革を行っていただくことを目的としています。
《期待される効果》
①採用時に人を見抜く力が養われ、適性人材の採用に活かせる
②指導時の個別面談を有効にすすめることができる
③面談を通して社員の意欲や能力を引き出すことができる
④職場の人間関係など、モチベーションを下げる原因を素早く発見し、スムーズに仕事ができる職場環境をつくることができる
⑤自分のリーダーシップが高まり、人を巻き込みながら集団を動かすことができる
【初級編】
《第2回東京会場》
日時：4月17日（金） 10：30～17：00
4月18日（土） 9：30～16：30
場所：板橋区企業活性化センター第4研修室
東京都板橋区舟渡1丁目13番10号 ｱｲ・ﾀﾜｰ2Ｆ （03－5914－3145）
◆受講料：84，000円
◆募集定員：10名様限定
お問い合わせは
株式会社アローフィールド 専務取締役 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
お申込みは、ここをクリックしてください！
モティベーションプログラム販売実績世界一のモティベーター
ヤル気組織活性化のエキスパート 三浦 寿氏による
『ウーマンマネジメント塾』
世界初！女性の為のプログラム『リーダーシップ・フォー・ウィメン』を使用します。
ビジターの方も大歓迎！一度参加してみてください。
●レッスン4 『モティべーションを理解する』
日時：4月18日（土）10時半～12時半
参加費：2，000円
場所：ホテルエルビー福岡（福岡市中央区）
お問い合わせは、株式会社アローフィールド内
ウーマンマネジメント塾世話人 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
お申込みは、ここをクリックしてください！
6日から、また一週間の予定で出張に出ています。
6日と7日は『社長夫人革新講座（実践編）』の東京講座の最終講座でした。
今回は、5講では
①１年後の業績の着地点を予測すること
②前年同月と前年同期の比較で業績を見る方法を学び、
6講では、
「社長にどのように月次の業績報告をするか」ということを、
私が長年現場で作りあげたフォーマットを元に学び、実践編を無事修了することができました。
何度も言いますが、数字は“時”を知り、“今、何を成すべきか”を知る手がかりになります。
もし、このような会社の業績を見て経営判断ができるようになれば、
考え方も行動も変わってきます。
しかし、これはかなり現場で体験を重ねなければ身につくものではありません。
受講生の皆さんには、講座を受けながら、現場で実践する。
それを繰り返す事で、力に変えて行って欲しいと思います。
それにしても、いつものことですが、講座を開講してもう７年目になるのですが、
講座を修了する度にその夜はとても寂しい思いをします。
東京ではまた9月に『社長夫人革新講座（基礎編）』を開講する予定です。
4月15日（水）16日（木）には、『社長夫人革新講座（基礎編）』大阪講座第3期を開講します。
また大阪でお会いしましょう。
●福岡の企業と学生をつなぐインターネットテレビ局 カウテレビジョン
社長インタビュー【カウ社長室101】 限定101名の社長企画に89番目に取材されました。
http://www.cowtv.jp/channel/boss/089yano/
【ＶＴＲ1】「日本初の社長夫人育成コンサルタント」
【ＶＴＲ2】「社長夫人が育てば中小企業は強くなる！」
【ＶＴＲ3】「社長夫人＝守りの経営4つのポイント」
【ＶＴＲ4】「社長夫人が戦力になる3つのステップ」
【ＶＴＲ5】「余命宣告、夫との死別、そして、天職との出会い」
日本初！社長夫人育成コンサルタント 矢野千寿
◇◇社長夫人革新講座 開講予定◇◇
◇◇社長夫人革新講座 開講予定◇◇
日本初！社長夫人向け勉強会『社長夫人革新講座』の目的は、社長夫人の「経営陣としての意識改革」と「実務能力の向上」です。「経営陣としての意識改革」としては、今まで曖昧だった社長夫人の役割を明確なものにし、魅力である「人間力向上」にも力を入れ、ナンバー2としての意識を確立します。
「実務能力の向上」では、決算書の読み方・押え方を学び、自社の財務分析・経営分析をご自身でしてもらいます。そして、最終的には資金繰り表・利益計画を作成する力を身につけていただけるように組み立てています。
財務諸表の各指標の分析は、本を読んで学べるほど甘くはありません。経営分析やキャッシュフローについて学び、自社の現状における問題点を浮き彫りにしていきます。
矢野千寿が財務コンサルタントとして3000社以上の中小企業の決算書を分析し、ひも解いてきたノウハウを社長夫人の皆様に伝授します。
『社長夫人革新講座』開講スケジュール
【基礎編】
○福岡 第27期 《第1講》2/6(金) 《第2講》2/7(土) 《第3講》3/13(金)
《第4講》3/14(土) 《第5講》4/10(金) 《第6講》4/11(土)
○大阪 第3期 《第1講》4/15(水) 《第2講》4/16(木) 《第3講》5/13(水)
《第4講》5/14(木) 《第5講》6/17(水) 《第6講》6/18(木)
○名古屋 第5期 《第1講》6/19(金) 《第2講》6/20(土) 《第3講》7/24(金)
《第4講》7/25(土) 《第5講》8/25(火) 《第6講》8/26(木)
○東京 第4期 《第1講》9/11(金) 《第2講》9/12(土) 《第3講》10/8(木)
《第4講》10/9(金) 《第5講》11/6(金) 《第6講》11/7(土)
【実践編】
○東京 第3期 《第1講》1/22(木) 《第2講》1/23(金) 《第3講》2/13(金)
《第4講》2/14(土) 《第5講》3/6(金) 《第6講》3/7(土)
○福岡 第9期 《第1講》7/9(木) 《第2講》7/10(金) 《第3講》8/7(金)
《第4講》8/8(土) 《第5講》9/4(金) 《第6講》9/5(土)
○大阪 第1期 《第1講》10/16(金) 《第2講》10/17(土) 《第3講》11/18(水)
《第4講》11/19(木) 《第5講》12/14(月) 《第6講》12/15(火)
○東京 第4期 《第1講》12/3(木) 《第2講》12/4(金) 《第3講》1/()
《第4講》1/() 《第5講》2/() 《第6講》2/()
社長夫人革新講座の資料請求
社長夫人革新講座のお申込み
◇◇【提携会社】情報◇◇
“ナニワの再建屋”桂幹人 【桂義塾『実践講』開講！】
－桂幹人直接指導の実践コンサルティング－
120を超える事業を創り出した男、ナニワの再建屋『桂幹人』に学び実践！
日本で唯一！『事業のつくり方』を身につける事ができる実践塾 桂義塾『実践講』桂義塾『実践講』は、20代で年商100億円企業を育て、倒産から再起、再びゼロから年商120億円の企業、120を超える事業立ち上げをおこなった、桂幹人の体系化されたエキスを学び、自ら実践していただき、結果を出していただく6ヶ月間プログラムです。桂幹人が本音であなたの会社の売上、事業をつくり上げます！
◆得られるもの◆
・必ず結果を出す6ヶ月
・自社の売上を上げつつ、次なる事業の基礎を確立できる
・自力で事業を創る能力が養える
・事業フレーム構築手法から、日々の売上のつくり方まで身に付く
※経営者としての考え方と売上の上げ方、事業構築手法を会得いただけます
◆概要◆
《担当》 桂幹人（桂経営ソリューションズ㈱代表取締役会長）
《ｺﾝｻﾙ》 12回（月2回×6ヶ月） 14：00～18：00
《実践》 在籍期間中（6ヶ月間）
《形式》 全体+コンサルティング+落とし込み作業
《費用》 21万円/月額（21万円×6ヶ月=126万円）
《定員》 20名
《会場》 大阪教室
《参加資格》 経営者または経営者に準ずる方、これから起業をお考えの方
お問い合わせは
株式会社アローフィールド内 「桂義塾『実践講』」事務局 代表 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
お申込みは、ここをクリックしてください！
指導実績日本一の飲食店コンサルタント宇井義行先生
【新規事業のたまご】
宇井義行先生が全国より掘り起こした名店の逸品（繁盛の原石）＋30年3000店舗指導実績より作り上げた究極の儲かるビジネスモデル→業界最強！！超差別化絶対商品を持つ新業態パッケージです！『新規事業のたまご』とは、
これから飲食店への新規参入を考える企業様向けに、日本一のフードコンサルタント宇井義行先生が全国各地に存在する老舗繁盛店の超差別化商品「名店の逸品」を売れるノウハウとともにパッケージとして提供する業界初のビジネスモデルです。
飲食店新規参入の際での最も重要で難しいメニュー開発を既に老舗で実績あるメニューを使うことで出店コストも大幅に削減でき、かつ繁盛店の最短の道であるとも言えます。
《新規事業のたまごは、ここが違う！！業界初の訳！ 》
●他の追随を許さない超差別化絶対商品
（老舗の歴史が実証）
●1エリア（１県）1社 独占方式
●究極のビジネスモデルを本気で実現
●飲食業未経験でもＯＫ！
【第1弾】『元祖とりかわ権兵衛』
1968年。福岡・博多でわずか8坪の店舗からスタートした「焼きとり権兵衛」創業者の古賀貞己は、
薄くて柔らかくしかも脂が少ない鶏の首の皮に注目。これを使って考案した看板メニュー『とりかわ』が爆発的ヒットし、博多の老舗店となりました。
席に着くなり、「とりあえずとりかわとビール！」こんな注文が日常です。
是非、他の都府県の皆様にも味わっていただきたいと、コロンブスのたまごはこの『とりかわ』を本店から伝承しました。
『ワールドビジネスサテライト』『日経ＭＪ』にて究極の出店方法として特集が掲載！
《広島県 実績》
数字が証明！ＦＬ比率50・15％、家賃比率３・93％営業利益19・68％。
商圏人口7万人の地方都市でも十分成立した飲食パッケージです。年初より本格募集を開始し、多くの方にご興味をお持ちいただき、10ヶ月足らずで21エリアが決定しました。（北海道・秋田・宮城・福島・東京Ａ・東京Ｂ・東京Ｃ・東京Ｄ・東京Ｅ・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・兵庫・広島・香川・徳島・高知・愛媛）
【第2弾】『釜焼鳥本舗おやひなや』
香川県特有の「釜」で味付けした骨付鳥をそのまま焼き上げるという製法がお客様に人気です。
現在では発祥の地「香川県丸亀市」だけでも20軒以上の店が骨付鳥専門店として暖簾をあげています。
【第3弾】『この串かつあのおでん』
大阪新世界発祥 二度づけごめんの『串かつ』、日本人の好みを踏まえた『割烹おでん』(立ち呑み屋)カウンターの目の前で揚がったアツアツの串かつをほおばり、よく冷えたビールをぐっと流し込む。
庶民の味と癒しがここにある･･･
秘伝の甘辛ソースとサクサクとした独特の衣の食感、そして「ソース二度漬け厳禁」独自の風習に魅せられて、足繁く通う常連客や女性客。「ウマい！」名逸品がここにある･･･
お問い合わせは、株式会社アローフィールド内
宇井義行オフィス福岡 代表 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
日本心理学会認定心理士、TAインストラクター上級
北村徳子氏による ＴＡインストラクター講座
人材育成は･･･自分（社長・社長夫人）のリーダーシップを高め
相手（社員）の性格を能力に変えること!!
社長夫人革新講座・基礎編 第2講で皆さんを感動させた！あのＴＡ理論を習得し、社内外のインストラクターとして、もっと実践的に、もっと具体的に、もっと自信をもって人材育成に取り組んでみませんか？
【講座の目的】
組織を取り巻く社会環境は、大きく変化をしています。
情報化社会の急速な発展により、コミュニケーションの在り方も大きく変わってきました。
より便利に、より早く・より多くの情報がやりとりされるようになった結果、コミュニケーションが「浅く、薄く」なってきています。しかし、そこに働く人が最高のパフォーマンスを発揮しようとした場合、「浅く・薄い」コミュニケーションではその潜在能力は発揮できません。
また、リーダーシップを取ろうとしても、未熟なコミュニケーションではチームをまとめることすら、難しくなってしまいます。リーダーシップスキル、コミュニケーション能力、チームワーク、モチベーションなどの向上、全ては「こころ」を理解することがキーポイントになります。
これらの様々な問題を解決していくひとつのアプローチとしてＴＡを中心理論とした教育体系をご提案いたします。当講座は、あなた自身がこのＴＡ理論を習得され、インストラクターとして自信を持って組織改革を行っていただくことを目的としています。
《期待される効果》
①採用時に人を見抜く力が養われ、適性人材の採用に活かせる
②指導時の個別面談を有効にすすめることができる
③面談を通して社員の意欲や能力を引き出すことができる
④職場の人間関係など、モチベーションを下げる原因を素早く発見し、スムーズに仕事ができる職場環境をつくることができる
⑤自分のリーダーシップが高まり、人を巻き込みながら集団を動かすことができる
【初級編】
《第2回東京会場》
日時：4月17日（金） 10：30～17：00
4月18日（土） 9：30～16：30
場所：板橋区企業活性化センター第4研修室
東京都板橋区舟渡1丁目13番10号 ｱｲ・ﾀﾜｰ2Ｆ （03－5914－3145）
◆受講料：84，000円
◆募集定員：10名様限定
お問い合わせは
株式会社アローフィールド 専務取締役 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
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モティベーションプログラム販売実績世界一のモティベーター
ヤル気組織活性化のエキスパート 三浦 寿氏による
『ウーマンマネジメント塾』
世界初！女性の為のプログラム『リーダーシップ・フォー・ウィメン』を使用します。ビジターの方も大歓迎！一度参加してみてください。
●レッスン4 『モティべーションを理解する』
日時：4月18日（土）10時半～12時半
参加費：2，000円
場所：ホテルエルビー福岡（福岡市中央区）
お問い合わせは、株式会社アローフィールド内
ウーマンマネジメント塾世話人 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
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社長夫人の人材育成・研修、財務分析、経営分析のご相談は株式会社 アローフィールドへ
Posted by 矢野千寿 at
22:22
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2009年03月09日
新規事業がオープンしました
3月7日（土）
≪我が社の新規事業がオープンしました≫
3月5日『大阪名物 噂のこの串かつ あのおでん』の店がオープンしました。
いつも私のブログでご紹介しております、
コロンブスのたまごの宇井義之先生のご指導の下で
いよいよ我が社も新規事業に突入しました。
これは、我が社の専務矢野秀樹が、私の社長夫人の育成を
継承することは難しいので、それまでに自分の事業を何とか
見つけなければ」という思いで探し続けていましたが、
ようやく『大阪名物 噂のこの串かつ あのおでん』
という商品に出逢ったというわけです。
一年前から、私に
あと3年で『社長夫人革新講座』も『千寿会』もすべて終るように、
そのために、あと3年で何を遺すかという課題をぶつけてきました。
それは、自分もあと3年で何をもってアローフィールドの事業継承をするかという課題でもあった訳ですが、
ようやく納得するビジネスを見つけたということです。
これで一つの事業化を図るわけで、決して一店舗で終るわけではありません。
もちろん直営の店舗展開と共に、小資本でも今後事業家として夢を持っている人たちに、
加盟店として参画する仕組みも作っています。
味は非常に良いと評判で、女性のファンが増えてくるのではないかという
お客様のお声がたくさんありました。
是非皆さん一度来てくださいね。
詳しいことは、下記のブログをご覧ください
http://kushikatuodenhakataekimae.yoka-yoka.jp/
●福岡の企業と学生をつなぐインターネットテレビ局 カウテレビジョン
社長インタビュー【カウ社長室101】 限定101名の社長企画に89番目に取材されました。
http://www.cowtv.jp/channel/boss/089yano/
【ＶＴＲ1】「日本初の社長夫人育成コンサルタント」
【ＶＴＲ2】「社長夫人が育てば中小企業は強くなる！」
【ＶＴＲ3】「社長夫人＝守りの経営4つのポイント」
【ＶＴＲ4】「社長夫人が戦力になる3つのステップ」
【ＶＴＲ5】「余命宣告、夫との死別、そして、天職との出会い」
日本初！社長夫人向け勉強会『社長夫人革新講座』の目的は、社長夫人の「経営陣としての意識改革」と「実務能力の向上」です。
「経営陣としての意識改革」としては、今まで曖昧だった社長夫人の役割を明確なものにし、魅力である「人間力向上」にも力を入れ、ナンバー2としての意識を確立します。
「実務能力の向上」では、決算書の読み方・押え方を学び、自社の財務分析・経営分析をご自身でしてもらいます。そして、最終的には資金繰り表・利益計画を作成する力を身につけていただけるように組み立てています。
財務諸表の各指標の分析は、本を読んで学べるほど甘くはありません。経営分析やキャッシュフローについて学び、自社の現状における問題点を浮き彫りにしていきます。
矢野千寿が財務コンサルタントとして3000社以上の中小企業の決算書を分析し、ひも解いてきたノウハウを社長夫人の皆様に伝授します。
『社長夫人革新講座』開講スケジュール
【基礎編】
○福岡 第27期 《第1講》2/6(金) 《第2講》2/7(土) 《第3講》3/13(金)
《第4講》3/14(土) 《第5講》4/10(金) 《第6講》4/11(土)
○大阪 第3期 《第1講》4/15(水) 《第2講》4/16(木) 《第3講》5/13(水)
《第4講》5/14(木) 《第5講》6/17(水) 《第6講》6/18(木)
○名古屋 第5期 《第1講》6/19(金) 《第2講》6/20(土) 《第3講》7/24(金)
《第4講》7/25(土) 《第5講》8/25(火) 《第6講》8/26(木)
○東京 第4期 《第1講》9/11(金) 《第2講》9/12(土) 《第3講》10/8(木)
《第4講》10/9(金) 《第5講》11/6(金) 《第6講》11/7(土)
【実践編】
○東京 第3期 《第1講》1/22(木) 《第2講》1/23(金) 《第3講》2/13(金)
《第4講》2/14(土) 《第5講》3/6(金) 《第6講》3/7(土)
○福岡 第9期 《第1講》7/9(木) 《第2講》7/10(金) 《第3講》8/7(金)
《第4講》8/8(土) 《第5講》9/4(金) 《第6講》9/5(土)
○大阪 第1期 《第1講》10/16(金) 《第2講》10/17(土) 《第3講》11/18(水)
《第4講》11/19(木) 《第5講》12/14(月) 《第6講》12/15(火)
○東京 第4期 《第1講》12/3(木) 《第2講》12/4(金) 《第3講》1/()
《第4講》1/() 《第5講》2/() 《第6講》2/()
社長夫人革新講座の資料請求
社長夫人革新講座のお申込み
“ナニワの再建屋”桂幹人 【桂義塾『実践講』開講！】
－桂幹人直接指導の実践コンサルティング－
120を超える事業を創り出した男、ナニワの再建屋『桂幹人』に学び実践！
日本で唯一！『事業のつくり方』を身につける事ができる実践塾 桂義塾『実践講』
桂義塾『実践講』は、20代で年商100億円企業を育て、倒産から再起、再びゼロから年商120億円の企業、120を超える事業立ち上げをおこなった、桂幹人の体系化されたエキスを学び、自ら実践していただき、結果を出していただく6ヶ月間プログラムです。桂幹人が本音であなたの会社の売上、事業をつくり上げます！
◆得られるもの◆
・必ず結果を出す6ヶ月
・自社の売上を上げつつ、次なる事業の基礎を確立できる
・自力で事業を創る能力が養える
・事業フレーム構築手法から、日々の売上のつくり方まで身に付く
※経営者としての考え方と売上の上げ方、事業構築手法を会得いただけます
◆概要◆
《担当》 桂幹人（桂経営ソリューションズ㈱代表取締役会長）
《ｺﾝｻﾙ》 12回（月2回×6ヶ月） 14：00～18：00
《実践》 在籍期間中（6ヶ月間）
《形式》 全体+コンサルティング+落とし込み作業
《費用》 21万円/月額（21万円×6ヶ月=126万円）
《定員》 20名
《会場》 大阪教室
《参加資格》 経営者または経営者に準ずる方、これから起業をお考えの方
お問い合わせは
株式会社アローフィールド内 「桂義塾『実践講』」事務局 代表 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
お申込みは、ここをクリックしてください！
指導実績日本一の飲食店コンサルタント宇井義行先生
【新規事業のたまご】
宇井義行先生が全国より掘り起こした名店の逸品（繁盛の原石）＋30年3000店舗指導実績より作り上げた究極の儲かるビジネスモデル→業界最強！！超差別化絶対商品を持つ新業態パッケージです！
『新規事業のたまご』とは、
これから飲食店への新規参入を考える企業様向けに、日本一のフードコンサルタント宇井義行先生が全国各地に存在する老舗繁盛店の超差別化商品「名店の逸品」を売れるノウハウとともにパッケージとして提供する業界初のビジネスモデルです。
飲食店新規参入の際での最も重要で難しいメニュー開発を既に老舗で実績あるメニューを使うことで出店コストも大幅に削減でき、かつ繁盛店の最短の道であるとも言えます。
《新規事業のたまごは、ここが違う！！業界初の訳！ 》
●他の追随を許さない超差別化絶対商品
（老舗の歴史が実証）
●1エリア（１県）1社 独占方式
●究極のビジネスモデルを本気で実現
●飲食業未経験でもＯＫ！
【第1弾】『元祖とりかわ権兵衛』
1968年。福岡・博多でわずか8坪の店舗からスタートした「焼きとり権兵衛」創業者の古賀貞己は、
薄くて柔らかくしかも脂が少ない鶏の首の皮に注目。これを使って考案した看板メニュー『とりかわ』が爆発的ヒットし、博多の老舗店となりました。
席に着くなり、「とりあえずとりかわとビール！」こんな注文が日常です。
是非、他の都府県の皆様にも味わっていただきたいと、コロンブスのたまごはこの『とりかわ』を本店から伝承しました。
『ワールドビジネスサテライト』『日経ＭＪ』にて究極の出店方法として特集が掲載！
《広島県 実績》
数字が証明！ＦＬ比率50・15％、家賃比率３・93％営業利益19・68％。
商圏人口7万人の地方都市でも十分成立した飲食パッケージです。年初より本格募集を開始し、多くの方にご興味をお持ちいただき、10ヶ月足らずで21エリアが決定しました。（北海道・秋田・宮城・福島・東京Ａ・東京Ｂ・東京Ｃ・東京Ｄ・東京Ｅ・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・兵庫・広島・香川・徳島・高知・愛媛）
【第2弾】『釜焼鳥本舗おやひなや』
香川県特有の「釜」で味付けした骨付鳥をそのまま焼き上げるという製法がお客様に人気です。
現在では発祥の地「香川県丸亀市」だけでも20軒以上の店が骨付鳥専門店として暖簾をあげています。
【第3弾】『この串かつあのおでん』
大阪新世界発祥 二度づけごめんの『串かつ』、日本人の好みを踏まえた『割烹おでん』(立ち呑み屋)カウンターの目の前で揚がったアツアツの串かつをほおばり、よく冷えたビールをぐっと流し込む。
庶民の味と癒しがここにある･･･
秘伝の甘辛ソースとサクサクとした独特の衣の食感、そして「ソース二度漬け厳禁」独自の風習に魅せられて、足繁く通う常連客や女性客。「ウマい！」名逸品がここにある･･･
お問い合わせは、株式会社アローフィールド内
宇井義行オフィス福岡 代表 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
日本心理学会認定心理士、TAインストラクター上級
北村徳子氏による ＴＡインストラクター講座
人材育成は･･･
自分（社長・社長夫人）のリーダーシップを高め
相手（社員）の性格を能力に変えること!!
社長夫人革新講座・基礎編 第2講で皆さんを感動させた！あのＴＡ理論を習得し、社内外のインストラクターとして、もっと実践的に、もっと具体的に、もっと自信をもって人材育成に取り組んでみませんか？
【講座の目的】
組織を取り巻く社会環境は、大きく変化をしています。
情報化社会の急速な発展により、コミュニケーションの在り方も大きく変わってきました。
より便利に、より早く・より多くの情報がやりとりされるようになった結果、コミュニケーションが「浅く、薄く」なってきています。しかし、そこに働く人が最高のパフォーマンスを発揮しようとした場合、「浅く・薄い」コミュニケーションではその潜在能力は発揮できません。
また、リーダーシップを取ろうとしても、未熟なコミュニケーションではチームをまとめることすら、難しくなってしまいます。リーダーシップスキル、コミュニケーション能力、チームワーク、モチベーションなどの向上、全ては「こころ」を理解することがキーポイントになります。
これらの様々な問題を解決していくひとつのアプローチとしてＴＡを中心理論とした教育体系をご提案いたします。当講座は、あなた自身がこのＴＡ理論を習得され、インストラクターとして自信を持って組織改革を行っていただくことを目的としています。
《期待される効果》
①採用時に人を見抜く力が養われ、適性人材の採用に活かせる
②指導時の個別面談を有効にすすめることができる
③面談を通して社員の意欲や能力を引き出すことができる
④職場の人間関係など、モチベーションを下げる原因を素早く発見し、スムーズに仕事ができる職場環境をつくることができる
⑤自分のリーダーシップが高まり、人を巻き込みながら集団を動かすことができる
【初級編】
《第2回東京会場》
日時：4月17日（金） 10：30～17：00
4月18日（土） 9：30～16：30
場所：板橋区企業活性化センター第4研修室
東京都板橋区舟渡1丁目13番10号 ｱｲ・ﾀﾜｰ2Ｆ （03－5914－3145）
◆受講料：84，000円
◆募集定員：10名様限定
お問い合わせは
株式会社アローフィールド 専務取締役 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
お申込みは、ここをクリックしてください！
モティベーションプログラム販売実績世界一のモティベーター
ヤル気組織活性化のエキスパート 三浦 寿氏による
『ウーマンマネジメント塾』
世界初！女性の為のプログラム『リーダーシップ・フォー・ウィメン』を使用します。
ビジターの方も大歓迎！一度参加してみてください。
●レッスン4 『モティべーションを理解する』
日時：4月18日（土）10時半～12時半
参加費：2，000円
場所：ホテルエルビー福岡（福岡市中央区）
お問い合わせは、株式会社アローフィールド内
ウーマンマネジメント塾世話人 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
お申込みは、ここをクリックしてください！
≪我が社の新規事業がオープンしました≫
3月5日『大阪名物 噂のこの串かつ あのおでん』の店がオープンしました。
いつも私のブログでご紹介しております、
コロンブスのたまごの宇井義之先生のご指導の下で
いよいよ我が社も新規事業に突入しました。
これは、我が社の専務矢野秀樹が、私の社長夫人の育成を
継承することは難しいので、それまでに自分の事業を何とか
見つけなければ」という思いで探し続けていましたが、
ようやく『大阪名物 噂のこの串かつ あのおでん』
という商品に出逢ったというわけです。
一年前から、私に
あと3年で『社長夫人革新講座』も『千寿会』もすべて終るように、
そのために、あと3年で何を遺すかという課題をぶつけてきました。
それは、自分もあと3年で何をもってアローフィールドの事業継承をするかという課題でもあった訳ですが、
ようやく納得するビジネスを見つけたということです。
これで一つの事業化を図るわけで、決して一店舗で終るわけではありません。
もちろん直営の店舗展開と共に、小資本でも今後事業家として夢を持っている人たちに、
加盟店として参画する仕組みも作っています。
味は非常に良いと評判で、女性のファンが増えてくるのではないかという
お客様のお声がたくさんありました。
是非皆さん一度来てくださいね。
詳しいことは、下記のブログをご覧ください
http://kushikatuodenhakataekimae.yoka-yoka.jp/
●福岡の企業と学生をつなぐインターネットテレビ局 カウテレビジョン
社長インタビュー【カウ社長室101】 限定101名の社長企画に89番目に取材されました。
http://www.cowtv.jp/channel/boss/089yano/
【ＶＴＲ1】「日本初の社長夫人育成コンサルタント」
【ＶＴＲ2】「社長夫人が育てば中小企業は強くなる！」
【ＶＴＲ3】「社長夫人＝守りの経営4つのポイント」
【ＶＴＲ4】「社長夫人が戦力になる3つのステップ」
【ＶＴＲ5】「余命宣告、夫との死別、そして、天職との出会い」
日本初！社長夫人育成コンサルタント 矢野千寿
◇◇社長夫人革新講座 開講予定◇◇
◇◇社長夫人革新講座 開講予定◇◇
日本初！社長夫人向け勉強会『社長夫人革新講座』の目的は、社長夫人の「経営陣としての意識改革」と「実務能力の向上」です。「経営陣としての意識改革」としては、今まで曖昧だった社長夫人の役割を明確なものにし、魅力である「人間力向上」にも力を入れ、ナンバー2としての意識を確立します。
「実務能力の向上」では、決算書の読み方・押え方を学び、自社の財務分析・経営分析をご自身でしてもらいます。そして、最終的には資金繰り表・利益計画を作成する力を身につけていただけるように組み立てています。
財務諸表の各指標の分析は、本を読んで学べるほど甘くはありません。経営分析やキャッシュフローについて学び、自社の現状における問題点を浮き彫りにしていきます。
矢野千寿が財務コンサルタントとして3000社以上の中小企業の決算書を分析し、ひも解いてきたノウハウを社長夫人の皆様に伝授します。
『社長夫人革新講座』開講スケジュール
【基礎編】
○福岡 第27期 《第1講》2/6(金) 《第2講》2/7(土) 《第3講》3/13(金)
《第4講》3/14(土) 《第5講》4/10(金) 《第6講》4/11(土)
○大阪 第3期 《第1講》4/15(水) 《第2講》4/16(木) 《第3講》5/13(水)
《第4講》5/14(木) 《第5講》6/17(水) 《第6講》6/18(木)
○名古屋 第5期 《第1講》6/19(金) 《第2講》6/20(土) 《第3講》7/24(金)
《第4講》7/25(土) 《第5講》8/25(火) 《第6講》8/26(木)
○東京 第4期 《第1講》9/11(金) 《第2講》9/12(土) 《第3講》10/8(木)
《第4講》10/9(金) 《第5講》11/6(金) 《第6講》11/7(土)
【実践編】
○東京 第3期 《第1講》1/22(木) 《第2講》1/23(金) 《第3講》2/13(金)
《第4講》2/14(土) 《第5講》3/6(金) 《第6講》3/7(土)
○福岡 第9期 《第1講》7/9(木) 《第2講》7/10(金) 《第3講》8/7(金)
《第4講》8/8(土) 《第5講》9/4(金) 《第6講》9/5(土)
○大阪 第1期 《第1講》10/16(金) 《第2講》10/17(土) 《第3講》11/18(水)
《第4講》11/19(木) 《第5講》12/14(月) 《第6講》12/15(火)
○東京 第4期 《第1講》12/3(木) 《第2講》12/4(金) 《第3講》1/()
《第4講》1/() 《第5講》2/() 《第6講》2/()
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◇◇【提携会社】情報◇◇
“ナニワの再建屋”桂幹人 【桂義塾『実践講』開講！】
－桂幹人直接指導の実践コンサルティング－
120を超える事業を創り出した男、ナニワの再建屋『桂幹人』に学び実践！
日本で唯一！『事業のつくり方』を身につける事ができる実践塾 桂義塾『実践講』桂義塾『実践講』は、20代で年商100億円企業を育て、倒産から再起、再びゼロから年商120億円の企業、120を超える事業立ち上げをおこなった、桂幹人の体系化されたエキスを学び、自ら実践していただき、結果を出していただく6ヶ月間プログラムです。桂幹人が本音であなたの会社の売上、事業をつくり上げます！
◆得られるもの◆
・必ず結果を出す6ヶ月
・自社の売上を上げつつ、次なる事業の基礎を確立できる
・自力で事業を創る能力が養える
・事業フレーム構築手法から、日々の売上のつくり方まで身に付く
※経営者としての考え方と売上の上げ方、事業構築手法を会得いただけます
◆概要◆
《担当》 桂幹人（桂経営ソリューションズ㈱代表取締役会長）
《ｺﾝｻﾙ》 12回（月2回×6ヶ月） 14：00～18：00
《実践》 在籍期間中（6ヶ月間）
《形式》 全体+コンサルティング+落とし込み作業
《費用》 21万円/月額（21万円×6ヶ月=126万円）
《定員》 20名
《会場》 大阪教室
《参加資格》 経営者または経営者に準ずる方、これから起業をお考えの方
お問い合わせは
株式会社アローフィールド内 「桂義塾『実践講』」事務局 代表 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
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指導実績日本一の飲食店コンサルタント宇井義行先生
【新規事業のたまご】
宇井義行先生が全国より掘り起こした名店の逸品（繁盛の原石）＋30年3000店舗指導実績より作り上げた究極の儲かるビジネスモデル→業界最強！！超差別化絶対商品を持つ新業態パッケージです！『新規事業のたまご』とは、
これから飲食店への新規参入を考える企業様向けに、日本一のフードコンサルタント宇井義行先生が全国各地に存在する老舗繁盛店の超差別化商品「名店の逸品」を売れるノウハウとともにパッケージとして提供する業界初のビジネスモデルです。
飲食店新規参入の際での最も重要で難しいメニュー開発を既に老舗で実績あるメニューを使うことで出店コストも大幅に削減でき、かつ繁盛店の最短の道であるとも言えます。
《新規事業のたまごは、ここが違う！！業界初の訳！ 》
●他の追随を許さない超差別化絶対商品
（老舗の歴史が実証）
●1エリア（１県）1社 独占方式
●究極のビジネスモデルを本気で実現
●飲食業未経験でもＯＫ！
【第1弾】『元祖とりかわ権兵衛』
1968年。福岡・博多でわずか8坪の店舗からスタートした「焼きとり権兵衛」創業者の古賀貞己は、
薄くて柔らかくしかも脂が少ない鶏の首の皮に注目。これを使って考案した看板メニュー『とりかわ』が爆発的ヒットし、博多の老舗店となりました。
席に着くなり、「とりあえずとりかわとビール！」こんな注文が日常です。
是非、他の都府県の皆様にも味わっていただきたいと、コロンブスのたまごはこの『とりかわ』を本店から伝承しました。
『ワールドビジネスサテライト』『日経ＭＪ』にて究極の出店方法として特集が掲載！
《広島県 実績》
数字が証明！ＦＬ比率50・15％、家賃比率３・93％営業利益19・68％。
商圏人口7万人の地方都市でも十分成立した飲食パッケージです。年初より本格募集を開始し、多くの方にご興味をお持ちいただき、10ヶ月足らずで21エリアが決定しました。（北海道・秋田・宮城・福島・東京Ａ・東京Ｂ・東京Ｃ・東京Ｄ・東京Ｅ・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・兵庫・広島・香川・徳島・高知・愛媛）
【第2弾】『釜焼鳥本舗おやひなや』
香川県特有の「釜」で味付けした骨付鳥をそのまま焼き上げるという製法がお客様に人気です。
現在では発祥の地「香川県丸亀市」だけでも20軒以上の店が骨付鳥専門店として暖簾をあげています。
【第3弾】『この串かつあのおでん』
大阪新世界発祥 二度づけごめんの『串かつ』、日本人の好みを踏まえた『割烹おでん』(立ち呑み屋)カウンターの目の前で揚がったアツアツの串かつをほおばり、よく冷えたビールをぐっと流し込む。
庶民の味と癒しがここにある･･･
秘伝の甘辛ソースとサクサクとした独特の衣の食感、そして「ソース二度漬け厳禁」独自の風習に魅せられて、足繁く通う常連客や女性客。「ウマい！」名逸品がここにある･･･
お問い合わせは、株式会社アローフィールド内
宇井義行オフィス福岡 代表 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
日本心理学会認定心理士、TAインストラクター上級
北村徳子氏による ＴＡインストラクター講座
人材育成は･･･自分（社長・社長夫人）のリーダーシップを高め
相手（社員）の性格を能力に変えること!!
社長夫人革新講座・基礎編 第2講で皆さんを感動させた！あのＴＡ理論を習得し、社内外のインストラクターとして、もっと実践的に、もっと具体的に、もっと自信をもって人材育成に取り組んでみませんか？
【講座の目的】
組織を取り巻く社会環境は、大きく変化をしています。
情報化社会の急速な発展により、コミュニケーションの在り方も大きく変わってきました。
より便利に、より早く・より多くの情報がやりとりされるようになった結果、コミュニケーションが「浅く、薄く」なってきています。しかし、そこに働く人が最高のパフォーマンスを発揮しようとした場合、「浅く・薄い」コミュニケーションではその潜在能力は発揮できません。
また、リーダーシップを取ろうとしても、未熟なコミュニケーションではチームをまとめることすら、難しくなってしまいます。リーダーシップスキル、コミュニケーション能力、チームワーク、モチベーションなどの向上、全ては「こころ」を理解することがキーポイントになります。
これらの様々な問題を解決していくひとつのアプローチとしてＴＡを中心理論とした教育体系をご提案いたします。当講座は、あなた自身がこのＴＡ理論を習得され、インストラクターとして自信を持って組織改革を行っていただくことを目的としています。
《期待される効果》
①採用時に人を見抜く力が養われ、適性人材の採用に活かせる
②指導時の個別面談を有効にすすめることができる
③面談を通して社員の意欲や能力を引き出すことができる
④職場の人間関係など、モチベーションを下げる原因を素早く発見し、スムーズに仕事ができる職場環境をつくることができる
⑤自分のリーダーシップが高まり、人を巻き込みながら集団を動かすことができる
【初級編】
《第2回東京会場》
日時：4月17日（金） 10：30～17：00
4月18日（土） 9：30～16：30
場所：板橋区企業活性化センター第4研修室
東京都板橋区舟渡1丁目13番10号 ｱｲ・ﾀﾜｰ2Ｆ （03－5914－3145）
◆受講料：84，000円
◆募集定員：10名様限定
お問い合わせは
株式会社アローフィールド 専務取締役 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
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モティベーションプログラム販売実績世界一のモティベーター
ヤル気組織活性化のエキスパート 三浦 寿氏による
『ウーマンマネジメント塾』
世界初！女性の為のプログラム『リーダーシップ・フォー・ウィメン』を使用します。ビジターの方も大歓迎！一度参加してみてください。
●レッスン4 『モティべーションを理解する』
日時：4月18日（土）10時半～12時半
参加費：2，000円
場所：ホテルエルビー福岡（福岡市中央区）
お問い合わせは、株式会社アローフィールド内
ウーマンマネジメント塾世話人 矢野秀樹 info@ganbare-fujin.com
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Posted by 矢野千寿 at
19:06
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