社長夫人にしかできない 『経営問題を見抜く会計』とは？

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最近思うのですが・・・

皆、仕事をして給料を貰うのが当たり前と思っている人が多いですね。

『報酬を貰う』と言うことは、

報酬以上の仕事や成果を出さないといけないということが分かっていないような気がします！

社長さんが「幹部が自分の考えていることを理解できない」とか「自発的に、積極的に自ら動こうとしない」「幹部の意識レベルが低い」と言う悩みをよく言われます・・・

やはり、サラリーマンだから経営者目線にはならないと言うことですね。

成果を上げても上げなくても報酬はもらえるのがサラリーマンですからね！

ハングリーさも違うし、危機感も違いますから。

我社はコンサルティング会社ですから、スタッフはすべて成果報酬にしています。

理由は、サラリーマンになってはいけないからです。

クライアントの社長さんと同じ目線でなくては問題解決はできません。

サラリーマン化したら我々の使命は果たせないと思っています。

私は、人様からお金を頂くと言うことは、すでに“プロ”だと言うことです。

プロの仕事をしてこそお金を頂くものだと考えています。

貴女はプロの仕事をしていますか？

ブログ社長夫人にしかできない 『決算書の読み方・経営への活かし方』

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